公司新聞丨“小小獎品”激活安全管理“一池春水”
為進(jìn)一步提高公司全體職工線上學(xué)習(xí)熱情,鼓勵員工利用碎片化時間積極參與HSE365在線安全教育平臺學(xué)習(xí),提高員工的安全技能水平。4月22日,公司生產(chǎn)經(jīng)營黨支部聯(lián)合安全環(huán)保部開展公司2025年第一季度HSE365線上安全教育學(xué)習(xí)平臺激勵獎品發(fā)放活動,為62名獲獎職工發(fā)放獎品。公司黨委委員、HSE總監(jiān)屈海飛參加活動,并為獲獎人員分發(fā)獎品。

今年以來,公司全面優(yōu)化《HSE365在線安全教育學(xué)習(xí)實施方案》,將之前的月度個人現(xiàn)金激勵變更為季度獎品激勵。這一創(chuàng)新舉措成效顯著,數(shù)據(jù)顯示,2025年第一季度,HSE365在線安全教育平臺活躍度相比2024年同期大幅提升28%,學(xué)習(xí)計劃完成率也較去年同期增長15% 。

安全環(huán)保部充分傾聽職工心聲,積極采納職工建議,精心采購了臺燈、空氣炸鍋、熱水壺等兼具實用性與吸引力的小禮品作為獎品。這些“小小獎品”不僅為職工帶來了實實在在的便利,更成為激發(fā)職工學(xué)習(xí)熱情的有力抓手,在公司內(nèi)部營造出“全員參與、主動學(xué)習(xí)”的濃厚線上安全學(xué)習(xí)氛圍。

下一步,公司將在安全培訓(xùn)教育上持續(xù)發(fā)力,進(jìn)一步優(yōu)化HSE365平臺功能,深度挖掘并充分應(yīng)用培訓(xùn)新模塊,推動職工學(xué)習(xí)模式從“被動學(xué)習(xí)”向“主動參與”轉(zhuǎn)變。(劉壯壯)